L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha recentemente pubblicato il bilancio delle ispezioni effettuate nel triennio 2021-2023, rivelando un notevole aumento delle attività ispettive nel 2023 rispetto agli anni precedenti. Questo aumento, accompagnato da una significativa crescita delle irregolarità rilevate, rappresenta un segnale importante per le aziende italiane.
Il boom delle ispezioni
Nel dettaglio, il numero dei controlli effettuati dall’Ispettorato ha mostrato le seguenti variazioni:
– 2021: 65.685 ispezioni, con 25.819 verifiche ed accertamenti, e una percentuale di irregolarità del 62%.
– 2022: 63.571 ispezioni, con 15.134 verifiche ed accertamenti, e una percentuale di irregolarità del 66%.
– 2023: 81.436 ispezioni, con 11.222 verifiche ed accertamenti, e una percentuale di irregolarità del 69%.
Aumenta la percentuale di irregolarità
Parallelamente all’aumento delle ispezioni dopo i rallentamenti negli anni del Covid, si è dunque verificato anche un incremento nella percentuale di irregolarità rilevate, che è passata dal 62% del 2021 al 69% nel 2023. Questo dato suggerisce che non solo le azioni di controllo dell’Ispettorato sono aumentate in numero, ma anche in efficacia, riuscendo a individuare un maggior numero di violazioni delle normative del lavoro.
Le implicazioni per le aziende e il sostegno di UNASF
Per le aziende, questi dati sono un chiaro invito a intensificare gli sforzi per garantire la conformità alle normative del lavoro. Il bilancio delle ispezioni dell’INL sottolinea difatti l’importanza per le aziende di mantenere un elevato livello di conformità normativa per evitare sanzioni e migliorare le condizioni di lavoro. Questo include la formazione continua del personale, l’aggiornamento delle procedure interne e un monitoraggio costante delle normative vigenti.
Come UNASF Conflavoro, ci impegniamo a supportare le imprese in questo percorso, offrendo consulenza, formazione e strumenti necessari per affrontare le sfide del mondo del lavoro contemporaneo.
Per ulteriori informazioni e assistenza, le aziende possono contattare i nostri uffici per un supporto dedicato e personalizzato.